全年一次性奖金个人所得税计算方法 用人单位员工在年末都会发放员工的年终奖，而很多人对年终奖的个人所得税计算方法存在疑问。那么，全年一次性奖金个人所得税如何计算呢？华律网小编为您做出以下解答，希望。
全年一次性奖金个人所得税怎么算，临近年底我们又到了期待年终奖的时候，年终奖个人所得税的计算方法也就格外引人注意。那么全年一次性奖金个人所得税怎么计算？
个人取得全年一次性奖金如何缴纳个人所得税
年终一次性奖金的个人所得税计算方法 全年一次性奖金个人所得税计算公式：1：雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的。适用公式为：应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数；2：雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。适用公式为：应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。扩展资料：全年一次性奖金，是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况，向雇员发放的一次性奖金。一次性奖金也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。从2005年1月1日起，纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，由扣缴义务人发放时代扣代缴。应用小张2013年2月取得一次性奖金12000元，其当月工资为3500元。小张取得该奖金应缴纳的个人所得税是多少？如果其当月工资为2000元，小张取得该奖金应缴纳的个人所得税是多少？一、若小张当月工资为3500元，其取得全年一次性奖金应纳个人所得税计算如下：1、选取税率12000÷12=1000，适用税率为3%，速算扣除数为0元。2、应纳税额=12000×3%－0=360元。
全年一次性奖金个税Excel公式 税前工资-2000a：若>；0，则直接用年终奖金额/12=应税额，得出相应的税率计出的税率*年终奖金额=应扣个税b：若，[用年终奖金额-(2000-税前工资)]/12=应税额，得出相应的税率计出的税率*(年终奖金额+税前工资-2000）=应扣个税A列税前工资B列年终奖C列应税额，公式：=if(A-2000>；0，B/12，(B+A-2000)/12)D税率，公式：if(C>；500，if(C>；2000，if(C>；5000，if(C>；20000，if(C>；40000，if(C>；60000，if(C>；80000，if(C>；100000，0.45，0.4)，0.35)，0.3)，0.25)，0.2)，0.15)，0.1)，0.05)E应扣个税，公式：=if(A-2000>；0，D*B，D*(B+A-2000))扩展资料：全年一次性奖金个税计算方式，先将全年效益收入平均后再确定适用税率：即收入除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数计算个人所得税。该计算是目前个税采取“按月”计算方式下，个人取得大额年终奖、或一些公司对部分高管、技术人员采取年薪制的，如果发放当月按超额累进税率的个人所得税计算表计算，可能会面临当月最高45%税率，从而个人缴纳大额税款，因此税务总局也先后出台3个关于年终奖计算方式的文件。《国家税务总局关于在中国境内有住所的个人取得奖金征税问题的通知》(国税发[1996]206号)、《国家税务总局关于企业经营者试行年薪。
全年一次性奖金个人所得税计算方法是什么？ 纳税人取得全年一次性奖金，应单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。即先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。。
