怎么算工资扣税标准
工资多少要交税？ 根据《个人所得税法》关于工资薪金个税规定：1、起征点是3500元2、就超过3500元部分征收（3500元超过3500元零元，即3500元不需要征税）3、超过3500元部分，根据超过额度有不同的税率，A：低于1500元部分，也就是说，比3500元多的金额在1500元以内，按3%计算。例如：4000元，超过3500元500元，这500元低于1500元，所以确认为3%税率，个税=500*3%15元B：高于1500低于4500部分，为10%。例如：工资7000元，超过3500元部分为3500元这个3500元其中1500元属于不超过1500的，用3%，另外2000元属于超过1500元不超过4500元的，按10%，故计算为1500*3%2000*10%45+200=245元更多税率表可查阅2011年修改生效的《个人所得税法》希望举的例子能帮助你理解明白
工资交税是百分之几算的？ 总工资先减2113掉，社保/公积金之后5261，超过3500元之后的按一定比例交税。41022.每个税率不同，再减去速1653算，得出的余数就是要交税金额。比如某人工资是：5000元，社保扣300得出=4700元，4700元老派3500（起税点）1200元，1200元的税率是3%，速算是0那交的税是36元。比如某人工资是：6000元，社保扣300得出=5700元，5700元老派3500（起税点）2200元，2200元的税率是10%，速算是105那交的税是115元。以此类推。拓展资料：2011年9月1日起调整后，也就是2012年实行的7级超额累进个人所得税税率表应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（工资、薪金所得适用）拓展资料：-个人所得税
职工工资扣税标准税率 一般情况下，如果我们在公司工作之后，公司都是需要给员工发放工资的，这个时候的工资如果超过了一定的数额就需要交税，那么职工工资扣税的标准是怎样进行确定的？。
工资条中在个税项中填写的0.78，是金额还是税率？ 肯定是金额，税率没有这么高的。
工资扣税标准是多少 工资条上哪些税可以前扣除
每月工资所交税怎么计算
