申请劳务派遣公司还需要劳动局的许可证吗？ 现行《劳动者2113合同法》有明确规5261定，必须经过劳动局的许可。第五十4102七条 经营劳务派遣1653业务应当具备下列条件：（一）注册资本不得少于人民币二百万元；（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；（四）法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
劳务派遣公司变更许可申请需要什么材料？ 恰好这个问题我知道（一）单位名称变更劳务派遣单位的单位名称变更的，应向许可机关提出变更申请，提交下列材料：1、劳务派遣经营许可申请书（见本平台表格下载栏目）；2、公司股东会决议；3、《企业名称变更预先核准通知书》；4、《劳务派遣经营许可证》正本和副本。（二）住所变更劳务派遣单位的住所在本区内变更的，应向许可机关提出变更申请，提交下列材料：1、劳务派遣经营许可申请书（见本平台表格下载栏目）；2、新的经营场所使用证明；3、《劳务派遣经营许可证》正本和副本。劳务派遣单位的住所需要跨区变更的，应向原许可机关提出变更申请，原许可机关审核之后，劳务派遣单位到迁入地的区人社局提交相关申请材料，交还原许可证后，办理新许可证。
劳务工转合同工的请示报告怎么写？ 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符，可以在线免费发布新咨询！因劳务合同而取得的劳动报酬，按等价有偿的市场原则支付，完全由双方当事人协商确定，是商品价格的。
劳务派遣转正式工申请书怎么写
