新个税的两大亮点

为什么说2018个税改革意义重大？ 改革开放以来，我国经济取得了长足进步，经济发展的重心已由更加注重效率向更加注重公平转换。这要求我国个人所得税也应由分类征收向综合征收转换。备受关注的《个人所得税。2020最新个人所得税标准 个人所得税起征点2018最新起征标准根据现行《个人所得税法》：偶然所得没有起征点，偶然所得按取得的收入额依照20%的税率计算缴纳个人所得税，由支付单位和个人代扣代缴。。个人按年合并计算个税个税修正案有什么亮点？ 个人按年合并计算个税？个税修正案5个亮点了解一下。今日（2018年6月19日），《中华人民共和国个人所得税法修正案(草案)》提交十三届全国人大常委会三次会议审议，明确个税起征点从3500元上调至5000元。作为与每个人息息相关的税种，个税改革一直是社会各界关注的热点。关于此次改革，今年政府工作报告曾作出“预告”：在深化财税体制改革方面，要改革个人所得税，稳妥推进房地产税立法。为了稳步提高居民收入水平，将提高个人所得税起征点。亮点1“起征点”上调至6万元/年按照现行个人所得税法，工资、薪金所得的基本减除费用标准(俗称“个税起征点”)为3500元/月，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除20%的费用。此次个人所得税法修正案草案规定，工资、薪金所得的基本减除费用标准从以往的按月计算调整为按年计算，基本减除费用标准提高到5000元/月(6万元/年)。南都记者关注到，此前2018年政府工作报告起草组负责人、国务院研究室主任黄守宏在解读政府工作报告有关情况时指出，(提高个税起征点)要综合考虑税收制度改革和相关制度改革，考虑到经济发展、财力承受力、居民增收需要，统筹考虑。2018年年终奖个人所得税计算方法 1、年终奖计税方法2011年9月新修订的个人所得税法对于全年一次性奖金的计税方式没有做出调整，计税方法分两种情况：（1）月工资超过3500元，全年一次性奖金除以12个月，按照得出的数额找出所对应的税率，然后用奖金全额×税率-速算扣除数，就是最终需要缴纳的税款额。（2）个人月工资不足3500元，这时需要将工资与全年一次性奖金相加后，减去3500元，得出的数额，再除以12个月，找出对应的税率，然后用这一数额×税率-速算扣除数，得出需要缴纳的税款额。由于个人所得税的税率以及级次级距发生改变，所以今年计算年终奖需要缴纳的税额，与去年相比，所对应的税率会有所改变，尤其是适应第一级低档税率的工薪阶层，年终奖也将减税。比如，年终奖10000元，应纳税额=10000×3%-0=300元，而去年相同的10000元年终奖，应纳税额=10000×10%-25=975元，减税675元。2、税率的临界点导致“多给少拿”由于不同的税率对应不同的全月应纳税所得额，所以刚刚超过两个税率的临界点就会发生“多给少拿”的情况。而年终奖18000元刚好是新修订的个人所得税一级税率的临界点，也就是说，超过18000元就要按照第二级税率10%计税。比如A获得的年终奖为18000元，B年终奖为18001元(假设。阅读材料，完成下列要求， （1）经济运行下行压力加大。（2）对企业：①有利于降低企业成本，提高企业利润，有利于企业扩大再生产；②有利于企业增强创新能力，推动企业优化产品结构，促进企业高质量。

#企业税率#国内宏观#个税#纳税人#年终奖