在村大队上班拿不到最低工资又不给上保险？ 在村委会上班儿应该是没有最低工资的，嗯，也不给上保险。
头年公司没给上保险，今年要上保险，从2050元开始上，一月份要扣一月份，和二月份还有大额保险，说是公司规定这样扣，合理吗？能去哪里告他们呢？希望看到回复一下，谢谢
为入职两个月公司还没给我上保险 保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为，你可以。
我是正式员工，在单位上了2年班，因为2个月后要生产，就问了单位保险缴纳情况请问我的这个情况该怎么办
如果用人单位不给上保险怎么办？ 企业不买保险怎么办？社会保险组成‘’五险一金‘’即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。一金：公积金。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金。在满足一定条件情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内（包括试用期）就应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴。很多单位都会告知员工转正之后才开始交社保，千万不能听老板胡说，根本没有转正之后交社保这一说法，这是老板用来骗人的一种手段。如果转正之后用人单位不矛补缴，或者迟迟不缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及其他有效证件与用人单位存在事实劳动关系的证明材料，到当地社保局劳动监察大队实名举报（会替举报者保密）。首先，可以申诉到劳动仲裁，要求补缴‘’五险‘’。如果没有合同的话，就需要收集相关的证据。如：签到簿、经手的票据、胸卡、同事会餐合影、工资条、证人证词等等等。总之，不签劳动合同就向劳动监察举报，不交社保就向社保部门举报或直接拨打12333电话进行投诉。
女职工参加了生育保险生产了，单位还用发工资吗？ 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符，可以在线免费发布新咨询！本回答由提问者采纳为最佳答案 赞 2011-04-01 09：48 生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女。
私企单位，老板一直不给生产一线的员工交保险，怎么办？
在公司干了十年了，公司没有给上保险，我应该怎么办 公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。《高级。
医疗保险稽查大队是干什么的
