西安银行的前身是什么？ 西安市商业银行成立于1997年5月13日，是一家由西安市政府控股、外资参股的地方性股份制商业银行。近三年该行主要经营指标的增长相当于以往2－3年的发展水平。2008年，在。
养老服务概念股龙头有哪些？ 银江股份：地图应用前景广阔，区域性城市平台不容小觑 银江股份 300020 研究机构：中投证券 分析师：张镭 撰写日期：2015-12-30 政府出于数据安全性、税收留存本地的考虑，。
分众传媒2018年的增长空间还有吗？ 感谢梵修_000邀请。由于我是技术性交易者，对基本面的分析不置可否，对于分众传媒在本年度的增长空间，我只理解为股票价格的增长空间，在这里我简单用趋势的角度分析一下。一.对趋势的判断：分众传媒完成一个收缩的7浪结构完整的形态，距离86根K线，涨跌5.46元，涨幅达到了65.65%。股票价格在后期的回荡中没有形成反方向的交易区间，证明价格趋势没有发生转变，而是进入一个横盘整理的态势中，这对未来价格发展特别有利。股票价格在横盘整理完成后，进一步展开向上的突破，去追逐大级别浪3构造就有了想象的空间。二.对趋势年龄的判断：通过对股票两个阶段的对比，主浪86根K线，横盘整理76根，调整浪的周期小于主浪周期，表示调整还没有结束。股票价格可能要走一个abcde扩张性三角形结构。如果价格走势符合我们预期，未来e点就是我们最好的入场点。分众传媒才正是走入趋势年龄的中青年时间段，我们有理由持仓到老年，到衰竭的岁数。三.未来股票价格走势的猜想：下面这个图是分中传媒的走势联想，记住这仅仅是猜测啊。可以按图索骥，不能作为持仓的依据。一旦成功股票价格的空间，这个就不猜了。四.对未来价格走势的防范：当股票价格在完成浪e后，价格不去走3浪，而是在这里形成。
为什么日本的实体店生意火爆，而国内的实体店却普遍萧条？ 现在电商的崛起，冲击了很多实体店铺，生意变冷。日本同样曾经面临这样的问题，但日本实体店的蜕变转型完成的很好，值得我们学习。日本在2005年开始提出整体转型任务，日本百货业一直在尝试探索经营转型，包括自营、整合兼并、跨业经营、海外拓展等等。以2013年大阪阿倍野近铁百货，全面改造开业为标志，到2014年已经形成东京新宿、大阪梅田两个代表性商业区，其中，大阪梅田商业区总经营面积，达到50多万平方米，经营成长力显著，引领整个百货业业，绩稳定在6.2—6.3万亿日元，并有回升势头，功能价值已经超过新宿商业区。百货业主体已经基本完成蜕变转型。一、大阪百货印象（一）总体规模：2013年，大阪市区人口887万人，30平方公里范围1000万人，外国游客总数1100万人，在大阪登陆逗留大约600万人。去百货店已经成为固定旅游项目，其中去百货地下食品馆的比例占接近60%。2012—2013年度，大阪百货销售合计6100亿日元。新大阪车站城附近的梅田地区，已经成为日本最大的百货业态集聚地。到2014年，日本最大面积的综合百货店，是位于大阪阿倍野的近铁本店，总体营业面积达到10万平方米。2012年梅田地区四个百货店基本情况（二）阪急梅田本店改造改造前B1—F9，建筑面积11.6。
现在A股有哪些值得买入并中长期持有的股票？为什么？ A股自上一轮牛市6124点以来，大盘指数一直未能再创新高，持续在低位震荡徘徊。虽然如此，但是A股市场仍然涌现了四十多只十年十倍股，为有眼光的长期投资者贡献了丰厚的投资收益。在四十多只十年十倍股之中，医药生物板块表现最为出色，独占14只股票之多。不受周期影响的食品饮料板块也有两只十年十倍股。还有受惠于时代趋势红利的汽车、计算机和家电板块表现不错。如果现在要选择买入并中长期持有的股票，我将从以下这些行业板块里面选择股票。重点考虑在医药股、食品饮料、科技股、互联网、新能源材料、汽车和配件、家用电器、水资源、固废处理和银行股里面选择。银行板块作为直接跟钱打交道的行业，既是GDP增长的最直接受惠行业，也是最容易赚钱的行业。银行板块目前估值正处于历史底部，很多银行股股价跌破净资产，整个板块具有较高的安全边际，可以选择以银行股为投资组合的偏股型基金买入。随着水资源的减少和生活垃圾的持续增加，以供水和污水处理为主要业务的瀚蓝环境、以固体废弃物处理为主营业务的上海环境、以再生资源处理业务和环卫服务为主营业务的启迪桑德。这些公司的净资产收益率稳定在10%以上，有望在未来十年仍然保持较好的经营业绩，也是值得作为中长期持股。
拼多多上市了，你怎么看？ 成立于2015年9月的拼多多，在短短3年内就成功上市，而员工其实只有1159人，去年的人均GMV（网站成交金额）高达1.2亿。如此成就，离不开拼多多覆盖初创、拟上市和上市后的全时段激励措施，同时作为互联网公司，创始人控制权的集中是一个不变的命题，拼多多也是遵守行业惯例：既有激励又要控制权。全时段激励在创始之初，为了吸引和保留人才，拼多多董事会就通过了2015全球分享计划，目的就是为了吸引和留住最优秀的员工。计划最多可授予员工9.45亿份期权，有效期为自授予之日起10年。截至上市前，依照2015全球分享计划，拼多多授予的期权可以兑换5.82亿股股权，占上市前公司总股本的14%。在这5.82亿股期权中，有2.54亿股是授予创始人黄峥的，用于嘉奖其对公司发展做出的贡献。同时在招股说明书中，拼多多还披露了上市后的股权激励计划—2018激励计划。在此计划下，公司最多会拿出3.63亿股用于上市后的股权激励，占到上市后公司总股本的8.8%。并且，每年董事会可做出决定，追加不超过公司总股本1%的股份用于激励。目前，拼多多共推出两次激励计划，覆盖了公司初创阶段、拟上市阶段和上市后的阶段。上市后的激励计划因信息尚不完备，参考价值不大，暂且不做过多讨论。但前两个。
