养老保险单位缴费降到16%，对职工将来退休收入有影响吗？养老保险降费对公司对社会来说都是一个好消息，因为我国的养老保险制度是单位缴纳标准是20%。社保缴费费率在全世界也名列前茅，标准明显偏高，给用人单位带来了较重的经济负担，为了缓解用人单位降低用人成本，国家财政部明确规定，从2019年5月1日开始，有条件的地区可以将养老保险单位缴费部分降至16%，相信有很多企业可以降低负担，更好地为企业的发展提供了一部分助力。1）降费后，我们养老金待遇水平不会变，因为保证养老金按时足额发放，是实行此次降费政策的前提条件。像我们黑龙江省就是运用养老保险收支机制、责任分担机制和中央调剂金制度，保证养老制度平稳的运行，并确保养老金足额按时发放。2）放开灵活就业人员的养老保险缴费制度，允许在原基础上放开档次，60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%九个档次选择，也为养老保险制度补充。3）企业的负担减轻：从由原来的20%降至16%，为企业降低近7000亿元的社保费负担，这次降低社会保险费率是长期性制度安排，不设条件，不限范围，无论是民营企业，还是小微企业都可能从降低费率中得到实惠。4）国家养老基金有足够的能力支持，我国每年收入保险。
养老保险单位缴费降到16%，对职工将来退休收入有影响吗？ 养老保险单位缴费比例降到16%，对职工将来退休收入有影响吗？放心吧，降低用人单位养老保险缴费费率是在不降低职工退休后养老金待遇的前提下，进行的。按目前的政策来看，没有实质性的影响。这项改革只会利国利民利单位，不会伤害劳动者的权益，是顶层设计者睿智的抉择。是明白人，办贴心事，得人心的具体举措。只要用人单位是按你的实际薪酬申报社保缴费基数，并能按时足额为你缴纳社保，你将来退休时的养老金水平就不会受影响。01单位缴费费率和个人养老金水平不相关大家真地不必担心，降低了用人单位的缴费费率，就会降低参保人退休后的养老金待遇，没有依据。因为从计算公式就可以看出，养老金待遇和用人单位的缴费费率没有一毛钱的关系。目前用人单位缴纳的统筹费用，全部进入养老保险统筹账户，和个人账户以及个人养老金水平不挂钩。养老保险统筹基金由国家统筹，互助共济。养老保险统筹基金的多与少，以及充实程度，决定养老金当前及未来发放是否有保障，决定养老保险制度的可持续性。这几年的公开数字显示，养老金收支有结余，可以确保养老金按时足额发放，没有问题。02个人养老金水平的真正决定因素个人养老金水平是由当地社平工资水平的高低，个人缴费标准的高低。
2020年不用买工伤保险了 那么2018年 工伤 保险申报基数是多少，据市统计局统计结果显示，石家庄市2008年职工平均工资为23465元，职工月平均工资为1956元，这个统计结果作为今年计算工伤保险缴费和。
我们应该如何全面客观看待经济增速放缓
如何看待无锡GDP破万亿元，江苏以3个“万亿俱乐部”城市领跑全国？ （内容非原创）南京与苏州GDP已突破1万亿元大关无锡如今也正式跻身\"万亿俱乐部万亿元GDP城市由2015年的10个增至12个至此，江苏省已经拥有了三名上榜成员要知道，2016年，无锡GDP超过9000亿元距万亿仅一步之遥2016年无锡市实现地区生产总值9210.02亿元，按可比价格计算，比上年增长7.5%。按常住人口计算人均生产总值达到14.13万元。无锡市实现第一产业增加值135.19亿元，比上年下降2.4%；第二产业增加值4346.78亿元，比上年增长6.8%；第三产业增加值4728.05亿元，比上年增长8.6%；三次产业比例调整为1.5：47.2：51.3。2016年无锡市实现地区生产总值9210.02亿元，按可比价格计算，比上年增长7.5%。按常住人口计算人均生产总值达到14.13万元。年末全市工商部门登记的各类企业达24.15万户，其中国有及集体控股公司1.93万户，外商投资企业0.63万户，私营企业21.59万户，当年新登记各类企业3.82万户。年末个体户30.94万户，当年新增5.28万户。全年市区居民消费价格指数（CPI）为102.3，比上年扩大0.5个百分点。其中服务项目价格指数为103.6，消费品价格指数为101.4，商品零售价格指数为100.9。无锡2017年上半年GDP总量4933.23亿元2017年全年GDP总量预计10297.66亿元如无意外。
因为疫情，假期还会延期至2月16吗？ 感谢邀请！春节的假期按理来说在2月1日就已经结束了，但是由于新型肺炎的影响，全国的复工时间统一延迟至2月9日，国家也严格规定，各企业不得早于2月9日开工。但是随着复工时间的不断“临近”，全国人民依旧笼罩在疫情的乌云之下，疫情的拐点依然没有出现，国家还会继续延迟复工时间吗？我来说一下我的看法可能大家不理解，延迟复工对于一个企业来说影响有多大。不过话说回来，如今距离2月9号时间只剩一天了，对于是否延迟复工，每个人因为情况不同，所以期望的结果也不一样，如今也演变成了一个备受争议的话题。首先疫情还没有受到绝对的控制，这是影响复工的一个重要原因。而对于新型冠状病毒特效药目前仍处于研发当中，从研发到临床实验，这必定需要一个过程，所以在如此情况下复工着实是一个“比较危险”的事情。而另一方面，延迟复工对于国内的经济、居民个人家庭经济的影响却也不容忽视，所以这确实是一个让人头疼的大问题。所以，放眼整个国家，各个行业不同，内部制度也不一样。举个例子我一个同事在医院上班，虽然疫情当前，但是他们医院通知初三就让上班了，而且全国的医院这都会陆续安排值班人员和医护人员上班。还有一些服务行业的人群等，这是一个综合考虑的问题。
疫情发生，一些公司把延迟复工在家的时间全部算作本月休班，这合理吗？怎么办？ 谢谢你的邀请，站在中间的立场，是可以，毕竟私企在80%以上，他也是赚客户的钱，他们一天没客户，一天就没钱，还要养你们，毕竟他也要生活，他公司也要维持，毕竟一天两天算下来不是小数目啊，什么房租水电积压的库存，还有一些没有做完的订单，压在手里那些不是钱吗？不站在立场上想，也站在良心上想啊…
谁有《关于采取积极措施减轻企业负担稳定就业局势有关问题的通知》全文 关于采取积极措施减轻企业负担稳定就业局势有关问题的通知人社部发[2008]117号各省辖市劳动和社会保障局、财政局，有关县(市)劳动和社会保障局、财政局：结合我省实际，经省政府同意，现就切实减轻企业负担、稳定就业局势提出如下意见：一、允许困难企业在一定期限内缓缴社会保险费1、各统筹地区在确保社会保险待遇按时足额支付、社会保险基金不出现缺口的前提下，可允许暂时无力缴纳社会保险费的困难企业缓缴社会保险费。缓缴执行期为2009年之内，缓缴期限最长不超过6个月。2、符合条件的困难企业可向统筹地区社会保险经办机构提出缓缴社会保险费的申请，经统筹地区劳动保障部门会同财政部门审核并报同级人民政府同意后，报省人民政府批准。失业保险费的缓缴办法仍按《河南省失业保险条例》的规定执行。3、经核准缓缴社会保险费的困难企业，应与社会保险经办机构签订缓缴及补缴社会保险费的协议，社会保险经办机构可以要求企业提供担保、抵押。4、经核准缓缴期间，困难企业应继续按规定申报应缴的社会保险费，企业和职工缴费年限连续计算。在核准缓缴期间，发生职工流动、退休、死亡的，该职工欠缴部分应由企业和职工补齐。5、困难企业经核准缓缴的社会保险费不计收滞纳。
营造良好营商环境有什么积极意义？ 国务院开年第一会研究的主2113题是优化营商环5261境。政府工作报告引人注目地强调“4102优化营商环1653境”。要求深化“放管服”改革，达到“解放生产力、提高竞争力，破障碍、去烦苛、筑坦途，为市场主体添活力，为人民群众增便利”的高度。据媒体报道，目前营商环境虽整体有所改善，但仍然是部分地区发展的“软肋”和“硬伤”。具体归纳起来有：一是经济增长内生动力还不够足，创新能力还不够强，发展质量和效益不够高，部分地区经济下行压力较大，一些企业特别是中小企业经营困难，民间投资增势疲弱；二是搞地方保护，有的市场准入门槛高，各种隐性壁垒不同程度存在；三是政府职能转变还不到位，投资环境恶劣，有的部门不依法行政，随意执法、手续繁琐、效率低下、遇事“推绕拖”等办事难现象依然存在…为什么优化营商环境这么重要？首先，优化营商环境，这是针对我国经济社会面临的发展瓶颈精准发力。总理在报告中提及“安不忘危，兴不忘忧”，清醒认识到发展不平衡不充分的一些突出问题。其中相当一部分都和营商环境欠优、放管服改革滞后有千丝万缕联系。其次，优化营商环境，就是解放生产力，就是提高综合竞争力，这是一个地方也是一个国家发展的重要软实力。。
