工厂工作不满一个月发生工伤，停工留薪期工资怎么算
在未满一个月受工伤，赔偿怎么算？ 这种情况下，通常是按照用人单位类似岗位上年度给劳动者缴纳的工伤保险缴费基数的12个月平均数计算。根据《工伤保险条例》第六十四条 本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
晚上11点多，工厂下属打电话给我，因为对工作安排不满，被泼硫酸，算工伤吗这种情况算工伤吗？ 可以做工伤认定
