读双非研究生的你如今是否后悔了？
为什么有的人在一个单位里就可以明目张胆的混日子？ 俗话说“单位里面是不养闲人的”，员工能在单位里面混日子，还明目张胆的混，竟然没事，可见这里面一定有原因啊。我估计可能有两方面的原因，具体如下：一、混日子的人可能跟单位有关系这是最有可能的，很有可能这个明目张胆混日子的员工跟单位有关系，要么是跟老板有关系，要么是跟单位里面的领导有关系，否则的话，在单位里面混日子早就被单位开除十次了。二、单位管理可能有问题如果在单位里面混日子的人没有什么关系，却能够这样明目张胆的不作为，那么可以明确认为是单位管理有问题。一个单位的管理出现问题了，员工就有可能利用这样的情况为自己牟利。总之，员工在单位里面混日子是不应该的，也是不负责任的，这样只能短暂的偷懒、占点小便宜，其实对自己的职业发展是极为不利的，也无法维系良好的人际关系，迟早都会被淘汰，得不偿失。the end~
得过且过什么意思？ 得过且过是什么意思
怎样和小人相处？ 小人为什么称其为小人？就是因为他们心眼太小、格局太小。所以，在职场中，小人主要表现为拔弄是非、两面三刀、忘恩负义、落井下石、阿谀奉承、溜须拍马等等。跟小人打交道很难的，因为他们做事没有什么底线，为了自己的利益，而会不择手段。这种人，不可太过亲近，也不能明显疏远。正如圣人所言：唯女子和小人难养也，近之则不逊，远之则怨。那么，应该如何与小人相处，才能做到相安无事呢？以下八个成语一定要记住喔。一，一面带笑。跟小人接触的时候，只要人不犯我，最好是面带笑容，给他造成一种热情亲近的假象。二，一团和气。小人轻易不要得罪，最佳的相处方式就是一团和气。所以，无论是私下还是公众场合，尽量不要跟他们发生争执。三，一心二用。职场大忌就是没心眼子，对谁都推心置腹。跟小人不要交心，特别是自己的隐私不能说，以免小人抓住自己的把柄。四，一步一计。与小人共事的时候，要留点心眼，虽不至于一步一计，但也要留好退路。免得小人突然袭击，自己措手不及。五，一走了之。有的小人喜欢搬弄是非，一定不要参与附和，最好的办法就是一走了之，远离是非之地。六，一定之规。自己要有底线。小人喜欢得寸进尺，如果触及自己的底线，要懂得绵里藏针，让小人。
如何应对自己农村家长的目光短浅、不重视知识？ 这个我得回答一下，这个问题我考虑过了，并且觉得考虑清楚了。我家的情况，哎，一穷二白啊，父母农村，在…
