为了保护劳动者的合法权益，劳动者除了可以申请劳动仲裁的，还可以向劳动行政监察部门投诉。劳动行政监察部门应当认真履行自己的职责，那么，劳动行政监察部门是哪个机关？。
劳动保障行政部门 到底是哪个部门啊？ 【1】做工伤认定，应该百去统筹地区社会保险行政部门申请做工伤认定度。【2】统筹地区，例如：青岛市的人力资源和社会保障局就是统筹地区社会保险行政部门。问全青岛地区申请工伤认答定，都得去青岛人社局社会保险行政部门申请版。【3】网页链接点击政府网页：青岛市人力资源和社会保障局看：申请工伤认定应该找工伤保险处。
劳动行政部门具体是什么机构？ 劳动行政部门的主要职责：1、拟订人力资源和社会保障事业发展规划、政策，起草人力资源和社会保障法律法规草案，制定部门规章，并组织实施和监督检查。2、拟订人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
劳动行政部门的地位和职责是什么
劳动行政部门具体是什么部门，尤其是区市一级？ 劳动62616964757a686964616fe59b9ee7ad9431333366306564行政部门具体是人力资源和社会保障部门，在区市一级是当地的人力资源和社会保障局。劳动法第九条规定，“国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。“县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。这一条规定明确了劳动行政部门在劳动工作中的地们和职责。人力资源和社会保障部是国务院综合管理全国劳动工作的职能部门。国务院设立人力资源和社会保障部，负责全国的人才和社会服务保障工作，各省市自治区设立人力资源和社会保障厅，负责本省市的人力资源和社会保障工作，是省市政府组成部门。扩展资料：劳动行政管理是对社会劳动进行行政管理的各种活动的总称。管理机关分为国家劳动行政管理机关和经济组织中设置的劳动行政管理机构。中国县级以上各级人民政府都设有劳动行政管理机关人力资源和社会保障局，主要任务是在国务院和同级人民政府领导下，综合管理劳动行政工作。劳动行政管理机构管理的主要内容是：编制定员和劳动定额，建立、完善劳动组织和劳动管理制度，制定和执行劳动工资计划，支付劳动报酬，实施劳动保护等。人力资源和社会保障部旨在更好地实施人才强国战略，充分发挥我国人力。
劳动行政部门具体是什么机构 劳动行2113政部门具体是，人力资5261源和社会保障部及其各级机构4102。根据《中华人民共和国劳动法》第九1653条，国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。2008年3月31日，第十一届国务院成立的第13天，在原中华人民共和国人事部与中华人民共和国劳动和社会保障部的基础上新组建的中华人民共和国人力资源和社会保障部正式挂牌。扩展资料劳动行政部门的监督管理按照主体的不同分为两类。一是国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。国务院劳动行政部门的监督管理是属于普遍管辖。二是县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中，应当听取工会、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。参考资料来源：-劳动行政部门监督参考资料来源：-中华人民共和国劳动法
请问劳动保障行政部门是哪些部门？劳部发〔1994〕532号违反《中华人民共和国劳动法》行政处罚办法第六条用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的，应判令支付劳动者的。
劳动行政部门具体是什么机构？ 劳动行政部门具体是人力资源和社会保障部门，在区市一级是当地的人力资源和社会保障局。劳动法第九条规定，“国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。“县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。这一条规定明确了劳动行政部门在劳动工作中的地们和职责。人力资源和社会保障部是国务院综合管理全国劳动工作的职能部门。国务院设立人力资源和社会保障部，负责全国的人才和社会服务保障工作，各省市自治区设立人力资源和社会保障厅，负责本省市的人力资源和社会保障工作，是省市政府组成部门。
劳动行政部门有哪些 劳动法第九条规定，“国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。“县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。这一条规定明确了劳动行政部门在劳动工作中的。
