医疗保险可以和养老保险分开交吗？
五险可以分开交费吗只交养老保险和医疗保险 单位为员工缴纳社保2113，五险是不可以5261分开缴纳的，个人缴纳社保，4102是可以直缴纳养老保险和医1653疗保险的。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。扩展资料：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会。
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养老保险和医疗保险可以分开交吗？ 养老保险和医疗保险是否可以分开交！这主要看你现在是以在单位交还是以灵活就业人员的身份去交。如果你是以单位的在职职工去交社保，那么医疗保险和养老保险就必须要一起缴纳，是无法分开缴纳的。而如果你是以城乡居民的身份参保，那么就可以分开交城乡居民养老保险和城乡居民医保，因为这两者没有捆绑在一起。不过在职职工是一定要参加职工社保的，缴纳五险，这是强制性的规定。
养老保险和医疗保险可以分开交吗？ 职工养老和职工医疗保险是否可以分开交，主要看当地的政策情况了。首先职工保险是绝对不可以的，职工保险养老和医疗必须一起缴纳。因为，国家规定存在劳动关系，必须给职工缴纳社保。社保一般包含养老，医疗，工伤，生育，失业五项，一些地区医疗和生育已经合并。确实有的地方允许灵活就业人员只交养老保险，有的地方要求灵活就业人员必须养老和医疗一块交。青岛市从2017年12月才变更过来，呵呵。以前的时候，社保缴费基数低，一年养老加医疗才三千五千，虽然负担有点重，但是有较好的医疗保险待遇，很多人还是愿意参加的。以前青岛市允许灵活就业人员养老和医疗保险向前补交三个月，后来由于人社部2016年132号文件，养老保险不能补交了，才停止有关政策。不过2018年，仅仅医疗保险就达到了每年4000元。负担实在是太重了，因此青岛适时推出了单交养老政策。这种做法可以减轻低收入灵活就业群体的负担和一些年龄较大，医疗保险缴费已经达到相应年限的，灵活就业人员的负担。青岛市医疗保险缴费年限设置是这样的，到达退休年龄，男同志缴费满25年，女同志缴费满20年退休后就可以享受医疗保险待遇。如果我们只为了退休后享受医疗保险的话，确实超过相应年限也就没有多少意义了。。
养老保险和医疗保险可以分开交吗？
养老保险和医疗保险可以分开交吗 如果说是养老保险和医保可不可以分开交，要看是什么情况： 职工社保的话包含五险，不能分开；灵活就业人员养老保险、医疗保险在有些地方是可以分开的；。
