硅片检验实际操作考核方案
检验室仪器应该怎么管理？ 仪器的管理：仪器名称、规格、单价、购买日期、安装日期、维修、数量登记等内容要清晰，并由专入负责保管、维修，使仪器始终处于完好备用状态。仪器的购置、拆箱、验收、。
检验人员日常工作有哪些？ 检验人员的类别很多，不同的行业检验人员具体的工作都不太相同，以下下几点基本是相同的：1、检验前的准备：资料（资料包括产品图纸、检验标准、抽样标准、样品、ECN工程变更通知书、PCN工序改动通知）、工具、所要检验产品的准备；2、依照标准对产品进行抽检或全检，对ECN、PCN进行跟踪确认；3、对检验的产品质量进行判定合格还是不合格，并做好标识，不合格的产品做好标识并隔离，对不合格的产品要开除异常报告并上报确认，返工品的再确认；4、品质异常的跟进处理；5、做好检验记录报告并归档；希望能用的上！
实验室“仪器设备期间核查记录”怎么做 仪器设备的期间核查工作是实验室设备管理工作的一个重要组成部分，那么，如何做好这项工作？有哪些方法和步骤？。
检测部员工绩效考核表. 去文库，查看完整内容>；内容来自用户：叶子检测部员工月绩效考2113核表被考核人姓名｜部5261门｜职位4102｜考核｜月份｜考核项目及分数｜考核｜项1653目｜考核标准｜自评分｜上级｜评分｜总助评分｜既定工作完成情况（20%）｜工作任务提前完成，完成质量非常高，得17-20分｜正常完成可以完成的各项工作任务，得13-16分｜少量工作因为主观原因未能按时完成，得7-12分｜较多工作因为主观原因未能完成，得2-6分｜工作方式方法（10%）｜工作积极主动，认真学习实验方法，实验记录规范完整，操作认真仔细，科学使用仪器设备和耗材，高效推进各项工作，同事关系非常融洽，得9-10分｜工作主动、实验方法正确，仪器设备和耗材使用合理，实验记录规范，正常完成检测工作，同事相处融洽，得7-8分｜工作有时候缺少热情，实验操作不够认真仔细，实验方法、仪器设备掌握不够全面，实验记录不够规范，有时候出现错误或失误，导致工作效率偏低，同事相处关系一般，得4-6分｜工作被动，实验方法不熟悉，仪器设备使用不正确，实验记录不规范不详细，经常工作出现错误，很多工作受到影响，同事关系很紧张，得1-3分｜学习和解决问题的能力（10%）｜注重学习，不断提高自己的技术水平，。
