领导说下属办事认真、责任心强是什么意思？ 分什么情况说的，正常情况下是对下属的认可和信任，如果是你做错了事或是跟领导意见起冲突的时候领导还这么说，那是再说你轴
工作责任心强都有什么表现？ 1.为成功完成工作而2113保持高度热5261情和付出额外努力。敬业精神，是我们每4102位员工基本的职业道德。就是1653要把自己的全部精力投入到工作中去，全心全意地干好本职工作。每位员工都应该做自己该做的，做好该做的。在工作中追求完美，做好工作中每一个细节。但是世上没有十全十美的东西，总会有许多地方是不够完善的，需要改进的。所以不要自满，从工作中的每个细节入手，将细节做得更完美，才会不断进步，使自己的能力不断提高。2.自愿做一些本不属于自己职责范围内的工作。有些工作不在本职工作范围内。但还是去做，并且积极地完成了，这就是合作。当接到一项份外的工作，第一要保持良好的心态，不要暴跳如雷，甚至记恨交给你工作的人。公司的每一项工作都是作为一名公司员工的义务和责任。第二要仔细地考虑通过什么方法去尽快地完成这项工作。第三，如果确实没有能力完成，应及时向领导反映原因，妥善的沟通，领导也会妥善的处理。决不能想方设法的推脱，找理由、找客观。3.助人与合作。恰当的帮助别人说明对集体的认同，对事业的热爱。合作态度主要是同事之间、部门之间的合作态度。在工作中要肯吃亏、不计较、能忍让，这样做只要心正意诚。这是有修养，也。
如何赞美一个人很有责任心
为什么我的工作责任心能够得到领导的认可，得不到领导的支持？ 不知道你年龄多大 如果你的领导长于你 他会欣赏你 你所提出的想法他会点头表示很好 但真正的制度不是那么容易改的 领导有领导的想法 第二 说句你可能不爱听的 领导一般喜欢比较奉承自己的下属 而工作态度是其次的 领导怕你太出色 影响其他同事的感受 职场上的事情 你慢慢会明白
