领导对我很坏怎么办？我的店长08年11月左右调过来的，当时还提拔了我一下，结果别人都在背后造谣说我们之前认识的等等，又发生一些政治斗争之后我选择返回原来的岗位。。
成都华川集团怎样？听说待遇很低！工资多久涨一次啊？ 烂华川，破公司。就不是个东西，去了车间的人，又没有关系的话，就喊你免费给它实习1周左右，然后找理由，说的动作慢了。然后辞退，说白了就是不想给钱，用免费的廉价工人。
怎样提高领导艺术 真正高明的领导者，并不在于他本身才能的高低，而在于他的领导艺术。只有运用好领导艺术，才能充分地挖掘人才，充分地调动被领导者的积极性、创造性、主动性，才能群策群力。
和领导沟通的技巧有哪些？ 研究证实，2113无论在任何一个领域，沟通对于工5261作和事业取得成4102功来说都是至关重要，而且必不可缺1653。而同时经验丰富的工作者早已洞悉了这一点。在一项调查中，沟通能力占的比重比技术能力，执行能力，分析能力，工作技巧等占的比重都要大。工作中的沟通最主要的还是与领导之间的沟通，而且与领导之间的沟通也是相对于其他员工来说比较有难度的，至于和领导沟通的技巧，我总结为以下几点：礼貌与谦卑古人说“人无礼则不立，事无礼则不成”，同时也是中华民族的传统美德，当然对于领导先要有礼貌，没有礼貌就开始进行沟通在一开始就被领导心里打了低分，就算口才再好，理由再充分，他本人的心里也不是很舒服，礼貌的重要性在很多时候自然就表现出来了，礼貌在一定程度上代表了你的素养。同时，一定程度的谦卑也是一种自我保护，不过分的夸大自我和礼让其实从侧面看也是一种有效的沟通。良好的谈吐《好好说话》一书中写到：“不会好好说话，归根到底是因为拎不清状况。那么，到底要怎样分析状况，才能确定正确的说话策略？一个最明确的指标是：权力关系。它决定了现实的语际关系，决定了各类场景下说话的基本原则。良好的谈吐即是目的明确，又同时是简短有力。。
有位视察我校的领导说过：“既然你们选择了教师这个职业，就要安于清贫”！这话对吗？ 放狗屁。谁说老师就必须安于贫困，党章还规定党员干部要全心全意为人民服务呢，有几个做到了呢？如果做到了，作为人民的人民教师怎么还没有致富呢？
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