员工加班费要怎么入账？ 员工加班抄费要按实际发生的数额入账，要作如下会计处理：发生加班时。借：生产成本（或者管理费用等）贷：应付职工薪酬-加班费发放加班费时。借：应付职工薪酬-加班费 贷：现金（或者银行存款zd）。
白条入账是什么，怎么做 一、什么是白条？所谓白条，是财务上指非正式单据，即：不合法的便条、白头单据。这里会律哥认为：白条不是发票的对立，即不是说没有发票的都叫白条，至少这个观点我个人。
打的费进那个科目. 管理人员的打的费计入管理费用科目、其他人员的打的费计入销售费用等科目。管理人员的打的费是企业行政管理部门为管理组织经营活动而发生的费用，与公司业务间接相关，属于。
我的加班打的费，该不该报销？好烦教教我。该找谁。 任何合法的企业团体都有其规章制度。你是在加班的情况下，因为太晚才打的，你又是女员工，稍微有点人情味的老板都应该给你报销。另外，你们有加班费吗？应该看看《劳动法》。
打的交通费用报销 员工报销的打的费、泊车费，出租费用等，可以记入“管理费用-交通费或差旅费”科目。二级明细科目没有规定，可以根据核算需要自行设置。
打的费怎么做 借：管理费用/销售费用—交通费贷：库存现金
打的费会计分录怎么做？ 借：管理费用/销售费用—交通费贷：库存现金#借：管理费用或销售费用贷：库存现金<；/p>；#借：管理费用—差旅费 贷：现金或银行存款
很多公司发工资都是往卡上打钱，那么多员工他们是怎样打的？ 以我们公司为例，我们公司有300人左右，给员工发工资是通过银行一种工资代发的业务。首先需要给所有员工在这个银行分别办理一张银行卡，每当到了发工资的时候，公司财务部门会根据应发工资，五险一金扣除基数和比例等输入到人力系统，系统也会自动计算应缴的五险一金金额与实发金额。计算完毕并审核过后，所有员工可以通过办公系统查看到本月工资的各种明细。财务部门会在发工资当天通过与银行系统对接的财务系统直接向银行发送指令，银行会根据财务提交过去的数据从公司账户向每个员工的工资卡自动进行转账。以上就是员工多的话发工资的流程，希望能够解答你的困惑。
出差发生的打的费应怎么录入会计凭证 您好，一点通网校回答您的问题：借：管理费用贷：其他应收款或库存现金如果考会计从业资格证报班，选择网校学习方式，随时学习，老师一对一随时辅导答疑，为你保驾护航，充分利用碎片时间学习，学习高效率，不仅能听课而且能接受一对一全程辅导答疑，现在面授班很多，良莠不齐。运气好，没有白花报班费用，如果不好，就打水漂浪费了，此外，现场上课，必须费车马劳顿之苦，听不懂就过去了，一步跟不上就步步跟不上，教师上完课就走人，想问问题几乎不太可能。而网上培训则不同。448元请能随时答疑的家教老师，全程答疑辅导，全程监督学习，辅导包通过，分三轮复习：第一轮，主抓各科基础知识第二轮，疯狂做题第三轮，留一周查缺补漏第一轮主要是掌握知识，脑袋多装知识点。第二轮，知识点的梳理，最终达到炉火纯青，第三轮准备考试了。
