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监理单位现场考核管理制度

2020-07-16知识21
现场监理人员考核制度 检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配,对不称职的项目监理机构办公管理制度 33 一、目的:规范现场监理办公工作,提高监理服务 监理公司经营部考核标准制度怎么定,最好是WORD文档,谢谢了 建立监理工作考核与评价标准制度内容 提要:本文提出了对施工过程监理工作的效果进行检查、考核、评价的一种 方法 和标准。工程建设项目,尤其是大型项目投资额大、工程内容复杂、施工层次多、技术含量高、工期要求严、社会 影响 大,监理工作所涉及的专业范围大、相互协调多。因此,对工程的质量、投资、进度、合同执行实施控制的监理工作也就成为一个系统工程。只有对监理工作进行 科学、严密、有效的管理,才能达到好的监理效果。但对监理的工作效果如何进行评价?各监理 企业 都有不同的方法,宁波市公平监理咨询有限公司采取对监理规范的具体内容进行细化,并根据工程内容赋予相应分值,最终通过评分的办法对各监理部的监理工作进行评价,取得了一定的积极效果。一、监理组织机构的建立 在公司与业主签订建设工程委托监理合同后,根据实际情况设置监理部,由监理部与公司签定项目监理责任合同。同时为加强施工全过程监理工作的管理,由公司总师办制订监理工作检查、考核与评价办法,对监理部工作进行指导与管理。二、考核方法 采用月度由监理部自检,季度由公司总师办巡查考核评分,年终公司 总结,工程完工后进行一次总体评价的形式,具体步骤如下:(1)每... 如何有效加强对监理单位的监管,真正发挥监理单位的作用 下面就如何有效加强对监理单位的监管做一点简单论述:项目业主单位通过抓好地方指挥部和各个驻地监理办的工作,为业主单位树立了榜样。督促各监理单位必须按合同承诺到位从驻地监理办进场之初,业主就牢牢抓住了对监理人员管理和队伍建设的“牛鼻子”,督促各监理单位必须按合同承诺到位,监理人员更换必须履行严格的审批程序,及时组织质监局(站)的监督交底和人员考核。在日常管理工作中,对监理人员出勤情况和工作状态进行定期或不定期的检查,及时处理各驻地监理办在人员管理方面出现的问题,对不称职的监理人员坚决予以清退。针对本工程的特点和不同施工阶段的特点,适时组织各类设计交底、业务培训和专业监理工程师会议,不断提升监理人员的业务水平,强化监理人员的服务意识。层层落实每一位监理人员的工作职责和责任范围业主建立了本项目的《监理规程》,明确了驻地监理办的职责、监理工作程序和各项相关工作制度。同时,还部署各驻地监理办及时签订《廉政建设共建协议》、《安全生产治理目标责任书》、《工程质量责任人员登记卡》,并督促驻地监理办的上级公司和驻地监理办每个监理人员签署《监理人员工作责任书》、《监理人员安全工作责任书》,层层... 甲方如何管理现场,如何管理施工单位,如何管理监理单位? 对施工单位和监理单位管理主要靠合同管理,定期检查,考核,召开现场工作协调会、监理会。甲方对现场的管理就是按照现场文明施工的要求,要求施工单位去做就行了。 如何做好施工现场监理管理工作 1重视项目监理部内部建设管理个人认为,现在的建筑市场越来越正规、越来越规范,早一步规范起来就能早一步立于不败之地,不规范不正规迟早要被淘汰出局。只有把监理工作做到位、做规范了,树立了榜样,才能得到建设单位的大力支持,更好要求施工单位把工作做到位、做细。所以要重视项目部内部建设,而要搞好内部建设首先严格要求自己,以身作则起到带头作用,召开多次内部会议,讨论、加强内部建设,努力提高内部监理整体素质。(1)树立良好的工作态度。要求全体监理人员以对自己负责、力争减少住户投诉率为己任,重点部位关键部位要有针对性的检查,严格控制,细节上多从使用者的角度,人性化上考虑,力求将细节做完美。抱着对建设单位负责、对上级负责、对公司负责、对工程负责、对住户负责的态度去从事工作,做一个项目树立自己的招牌、树立公司的招牌。(2)营造轻松的环境。注意监理内部沟通,和施工单位、建设单位现场代表、村民监督小组等方面的沟通,使内外部工作环境轻松愉快。在施工过程中起到润滑剂作用,协助施工单位把质量和进度抓上去,将安全隐患消除掉。(3)形成严格的纪律。监理部人员要严格按照作息时间,按时上下班;不得无故迟到、早退,有事请假,... 监理员工绩效考核办法 年()月监理员岗位绩效考核表工程名称:分项分类考核 内 容标 准分姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名对项目部人员评价 思想品质与敬业精神1职业道德:是否廉洁自律、维护公司和项目部的利益和信誉10 2团结协作:是否有协作精神、团结项目部人员5 3工作责任心:是否有责任心和勤奋敬业的精神、任劳任怨、服从安排10 业务水平4服从总监(总代)工作安排、不断钻研上进10 5基本掌握本专业的业务知识、设计文件、技术规范以及有关合同条款,具有一定的工程实践经验5 6能够在专业监理工程师正确指导下开展现场监理工作5 工作业绩7具备一定的管理协调能力,能够发现现场与设计图纸不相符合的地方,并能及时向现场监理负责人汇报10 8对发现的问题能表达清楚,简洁明了,并对发现的问题和解决问题的落实情况进行详细记录,能提出处理问题的意见10 9复核或从施工现场直接获取工程计量有关数据并签署原始凭证5 10检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其事宜、运行状况,并做好检查记录5 11能认真研读施工单位上报的本专业资料,掌握施工过程中监理控制要点5 12能按设计图及有关标准,对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录,对加工制作及工序施工质量检查结果进行... 甲方如何做好对监理的管理 监理单位管理办法为更好地发挥项目监理部在工程建设实施过程中的监督、管理作用,深刻细致地落实监理委托合同及国家法律法规规定的责任及义务,确保本工程的质量、安全、进度、投资及环保符合施工合同、图纸设计、相关法律法规及业主的一些具体要求,公司根据工程建设需要对监理公司项目部的监理工作进行管理并进行考核,具体内容如下:一、监理合同执行情况 1、根据监理合同内容的有关规定配备总监、土建监理工程师、土建监理员、资料员以及电气、水暖专业工程师等人员,严格控制人员的到岗率。且必须参加周工程例会,在配合施工期间监理人员视监理工作需要随叫随到。2、在服务期内,监理人员应保持相对稳定,以保证服务工作的正常进行,监理人员的更换,必须征得书面同意;对于不称职监理人员,无正当理由必须2日内离开,并在2日内人员更换到位。3、监理人员在责任期内如果有重大失职,造成经济损失的按有关规定应予以赔偿损失。4、监理人员应按时向建设单位提供监理规划、监理细则、监理月报及现场各种报告资料等,召开监理周例会,认真书写监理例会纪要并于监理周例会后的两日内下发例会纪要,不及时传发以上资料的一次处罚300元。5、监理人员不准向施工单位... 从监理单位内部管理制度化、规范化、科学化的要求出发,需要对各项目监理机构(包括总监理 参考答案:B (建筑安全)建设工程监理单位安全监督行为考核管理办法 最低0.27元开通文库会员,查看完整内容>原发布者:童话春天建设工程监理单位安全监督行为考核管理办法第一条为了进一步加强建设工程施工现场的安全监管力度,杜绝重特大死亡事故、重大设备事故和重大影响事故的发生,减少与预防各类一般性安全事故,充分发挥工程监理在施工现场的监管作用,增强监理从业人员的工作责任心,规范各监理单位对工程现场的安全监督行为,根据《建设工程安全生产管理条例》、《建筑工程安全生产监督管理工作导则》和江苏省《关于贯彻落实〈建设工程安全生产〉中监理安全责任的通知》(苏建工[2004]458号)及苏州市对监理单位实行工程现场安全监理的规定要求,结合我市工程施工的具体特点和监理工作的实际水平,制定本办法。第二条在我市行政区域范围内从事建筑、市政公用、线路管道、装修装饰、房屋拆除等工程的监理单位,其在开展监理业务时的安全监管行为必须遵守本办法。第三条监理单位必须建立健全安全管理机构和各项安全生产制度:(一)充分认识安全监理的重要性和必要性,法定代表人对本单位的监理安全责任负总责,同时要确定落实监理安全责任的分管领导和归口管理的部门。(二)起草编制企业内部落实监理安全责任的工作导则,确定企业... 专业监理工程师怎样对承包单位的试验室进行考核 专业监理工程师对承包单位的实验室进行考核的内容包括:实验室的资质等级及其试验范围;法定计量部门对实验设备出具的计量检定证明;实验室的管理制度;试验人员的资格证书;本工程的实验项目及其要求。

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