现值指数法的缺陷 多方案选择用净现值指数排序法的优点及存在的问题

我想知道财务中的NPV的优点和缺点！知道的人士说下下啊 折现的分析评价方法有三种：净现值法，现值指数法，内涵报酬率法。净现值法（NPV)：指标大小受贴现率影响，贴现率高低将会影响方案的优先次序，不能反映项目本身所能达到的报酬率，它是一个绝对数指标，反映投资效益，适用于互斥方案间的择优。现值指数法（profitability index）：指标大小受贴现率影响，贴现率高低将会影响方案的优先次序，不能反映项目本身所能达到的报酬率，它是一个相对数指标，反映投资效率，适用于独立方案间的择优。内涵报酬率（IRR）：指标大小不受贴现率影响，可以反映项目本身所能达到的报酬率，它是一个相对数指标，反映投资效率，适用于独立方案间的择优。净现值法、现值指数法、内含报酬率法的主要异同点是什么？ 它们的不同点如下：(1)净现值法使用净现值作为评价方案的指标。所谓净现值是指特定方案未来现金流入与未来现金流出的现值之间的差额，它是绝对指标，可以用于评价项目投资。净现值率和现值指数的区别 净现值率和2113现值指数 主要区别是：52611、净现值率(NPVR)，是指项目净现值与4102原始投资1653现值的比率。净现值率是一种动态投资收益指标，用于衡量不同投资方案的获利能力大小，说明某项目单位投资现值所能实现的净现值大小。净现值率小，单位投资的收益就低，净现值率大，单位投资的收益就高。2、现值指数：是指投资方案未来现金净流量现值与原始投资额现值的比值。现值指数法就是使用现值指数作为评价方案优劣的一种方法。现值指数大于1，方案可行，且现值指数越大方案越优。3、现值比率的公式净现值比率的计算公式为：净现值率NPVR=NPV/Ip；式中，Ip为投资I的现值。现值指数（PI）=未来NCF总现值/原始投资额现值。4、净现值率的经济含义是单位投资现值所能带来的净现值，是一个考察项目单位投资盈利能力的指标，常作为净现值的辅助评价指标。5、净现值率是绝对数，现值指数是相对数；净现值率不便于在投资额不同的方案之间比较，现值指数便于在投资额不同的方案中比较。扩展资料：现值指数(Profitability Index，缩写为 PI)又称获利指数或利润指数，是指投资项目未来现金净流量的总现值与原始投资现值之比。如果投资项目的现值指数大于或等于1，表明该投资。什么是内涵收益率(IRR)？使用IRR法进行项目决策时，存在哪些缺陷？建议买一本《财务管理》书本，上面有详细讲解。啊我觉得我要好好看书了，不看书很多都遗忘了。。现值指数发的缺点 现值指数法的缺点：无法确定各方案本身能达到多大的报酬率，因而使管理人员不能明确肯定地指出各个方案的投资利润率可达到多少，以便选取以最小的投资能获得最大的投资报酬的方案。净现值法和现值指数法一般情况下得出结果是一样的吗？企业价值最大化里面的价值指的是什么价值？ 不一定样。如，A方案投资额为500万元，净现来值=150；自B方案投资额1000万元，净现值=200万元净现值法，因B方案的净现值大，应选B方案现值指数法，A方案=1+150/500=1.3 B方案=1+200/1000=1.2因A方案现百值指数大于B方案，选择A方案。企业价值最大化的度价值，是指所有者权益的最大化。净现值法与内含报酬率法与现值指数法三者之间的比较？ 贴现的分析评价方法，是指考虑货币时间价值的分析评价方法。主要有净现值法、现值指数 法和内含报酬率法。（一）净现值法 这种方法使用净现值作为评价方案优劣的指标。。净现值指标的优缺点是什么？ 净现值2113是指投资方案所产生的现金净流量以5261资金成4102本为贴现率折现之后与1653原始投资额现值的差额。净现值法就是按净现值大小来评价方案优劣的一种方法。净现值大于零则方案可行，且净现值越大，方案越优，投资效益越好。净现值指标是反映项目投资获利能力的指标。决策标准：净现值≥0 方案可行；净现值方案不可行；净现值均>；0 净现值最大的方案为最优方案。优点：考虑了资金时间价值，增强了投资经济性的评价；考虑了全过程的净现金流量，体现了流动性与收益性的统一；考虑了投资风险，风险大则采用高折现率，风险小则采用低折现率。缺点：净现值的计算较麻烦，难掌握；净现金流量的测量和折现率较难确定；不能从动态角度直接反映投资项目的实际收益水平；项目投资额不等时，无法准确判断方案的优劣。多方案选择用净现值指数排序法的优点及存在的问题 优点是可以找到投资回报率最大的项目，依次排序但是，现实中还用考虑投资规模的问题。例如你手中有100万，此时有3个项目，需投资70万，40万，60万，他们的指数分别是1.5，1.47，1.4正确的选择是投资40万和60万，因为两者的净现值合计要大于70万项目所以，最终考虑的是带给股东增加最大，即净现值最大投资决策包括那些基本方法？ 投资决策的一般方法： 投资方案评价时使用的指标分为贴现指标和非贴现指标。贴现指标是指考虑了时间价值因素的指标，主要包括净现值、现值指数、内含报酬率等。。

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