我是一个管理者，下属员工背后说闲话我该怎么办？ 只要有人2113的地方就免不了闲话5261，尤其是下属可能有各种各样的想法，作4102为1653管理者应该大度一些，管理者的目标是把工作分配给合适的员工，有效率地完成工作，而不是在意一些鸡毛蒜皮的闲话。而且管理者一旦展现了自己的能力和才干，也会使大多数下属折服，那么自然闲话就少了。
你好我们酒店现在存在，员工在背后乱说闲话，这样的情况我该如何处理谢谢了 说闲话只能说明酒店还存在着很多的不足，这也不能怪他们的，我觉得你还不如顺水推舟，让大家提出自己的意见，这样集中管理也许效果更好呢。
对于喜欢在我背后说闲话的人应该怎么处理？ 说就说呗，这种人就不理他！说够了，就会觉得累了！自然而然就不说了！说白了就是不给他脸，不搭理他，他就觉得没趣，自然就不说了
