您好，十七周男孩干了一个月活，没签合同，可老板非不发工资，让他打离职报告要扣工资
签劳动合同没有满期，家里有事想离职，怎么办离职手续才能不扣工资，打离职多长时间可以走 仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；。
将近年底 提前半个月说了要打辞职回家 老板不同意说辞职的前一个打离职 不然扣工资 他们这样触犯法律吗 建议协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁。
没有打离职报告直接走。不结工资 你好，搜集证据，按当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决.
合同是十天打离职报告现在工厂让我坐满七天，不然算我旷工，扣工资。没拿到离职报告，能扣我工资吗？ 工作七天，合同是十天打离职报告现在工厂让我坐满七天，不然算我旷工，扣工资。但是因为前七天因为站着工作 两只脚都肿了，不能再站了。没拿到离职报告，能扣我工资吗？
